据韩国消防部门25日通报，当地时间25日上午9时49分左右，韩国忠清南道天安市西北区首尔-世宗高速公路大桥建设现场，在建大桥部分垮塌，导致10人被掩埋。当地时间10时15分，消防厅发布了国家消防动员令，动员京畿消防、忠清北道消防、中央119救助本部等前往现场进行救助。目前搜救完毕，事故造成4人死亡，5人重伤，1人轻伤。据韩国消防部门消息，事发现场有2名中国工人死亡。当地电视台播放的行车记录仪视频显示，发生事故的在建桥梁连接两处山地，巨大的桥板从约50米高处呈V字垮塌，地面扬起巨大灰尘。据一名从事包车业务的韩国华人告诉新闻记者，事发地为忠南天安的高速公路施工现场，钢筋结构物倒在了桥墩下，事故导致
建筑业新闻
电力工程工地会议初次纪要会议时间：[填写具体日期和时间]会议地点：[填写具体地点]主持人：[填写主持会议的人员姓名]参与人员：[填写参加会议的人员姓名]议程1. 介绍会议目的与议程2. 确认工程工地相关部门的职责和人员安排3. 针对工程工地的安全要求进行讨论和制定相应措施4. 讨论工程工地的进度安排及监督措施内容纪要1. 介绍会议目的与议程主持人首先介绍会议的目的和议程，明确本次会议旨在确保电力工程工地的顺利进行，并提醒参与人员按照议程进行讨论。2. 确认工程工地相关部门的职责和人员安排参与人员逐一介绍自己的职责和工作内容，明确各个部门在工程工地中的职责分工，以及相应的人员安排情况。重点强调沟
电力工程
住建部以下两本强制性工程建设规范关乎所有建筑与市政工程，必须严格执行。1住建部发布国家标准《建筑与市政施工现场安全卫生与职业健康通用规范》，编号为GB 55034-2022，自2023年6月1日起实施。本规范为强制性工程建设规范，全部条文必须严格执行。同时废止一大批工程建设标准相关强制性条文。这本强制性规范与建筑施工现场安全管理密切相关，重点看第三章[安全管理]和第六章[职业健康管理]，建议收藏学习。2住建部发布国家标准《建筑与市政工程施工质量控制通用规范》，编号为GB55032-2022，自2023年3月1日起实施。本规范为强制性工程建设规范，全部条文必须严格执行。施工质量控制是整个工程建设
2月28日，广州市荔湾区人民政府网站发布情况通报称：2024年2月27日下午16:15左右，荔湾区东漖北路766号附近保利东漖N上地块基坑支护与土方开挖项目在土方开挖作业过程中出现塌方，致两名施工人员被困，经抢救无效，两名人员遇难。目前，区相关部门正在做好事故调查和善后处置工作，同时举一反三，在全区开展安全生产隐患排查整治工作。此前报道：2月28日，封面新闻记者从多方获悉，2月27日，广东广州荔湾区东漖北路一在建建筑工地发生滑坡事故，造成两人死亡。事故现场。受访者提供的视频截图目击者提供的现场视频显示，滑坡发生于工地在建的地基区域，疑有人员被埋，视频中已有消防、公安、医疗人员到场处置。记者从官
广东省
市政公用 浙江省
智慧停车场解决方案（39页ppt，图文并茂）
市政工程施工方案
目录一、 前言 1二、 智慧停车场设计原则 2三、 智慧停车场功能 31.进出车辆管理 32.特殊车辆管理 33.停车场云平台接口服务 34.车辆自动定位功能 35.寻车功能 36.车位自动引导功能 47.车位管理功能 58.报表功能 59.系统自检功能 510.车场监控功能（可选） 511. LED显示屏功能 5四、 应用流程 61.免取卡收费 61.1.通过出入口视频车牌识别进行收费 61.2.通过停车场找车机进行收费 62.停车场车位引导 73.返回停车场找车 8五、 系统方案及功能原理 91.系统方案 91.1.停车场出入口（收费系统） 91.2.停车场内部（车位引导及返回停车场找车）
公共智慧停车场图纸资料（15个文件）
市政工程图纸
公共智慧停车场图纸资料（16个文件dwg+word）
详情截图：未完......文件大小：3.09M文件格式：dwg
建筑工程图纸
2025年4月6日9时20分，辽宁省葫芦岛市碧桂园国风盛璟二期项目进行水渠改造施工过程中，发生土方坍塌事故，造成3人死亡。近日，住房城乡建设部安全生产管理委员会办公室发布《房屋市政工程生产安全较大及以上事故查处督办通知书》，对该事故进行督办。督办通知书显示，2025年4月6日9时20分，辽宁省葫芦岛市碧桂园国风盛璟二期项目进行水渠改造施工过程中，发生土方坍塌事故，造成3人死亡。
施工工地美化手册（25页PPT）
安全文明施工 建筑工程创优方案
最近，有一位建筑从业者晒出了自己2023年X月的薪资单，该工程师在施工单位担任中层以上职务，月薪约1.9万元。据其所述，施工单位这一职级的员工年薪15万元是可以达到的，即便扣除各类税收等费用后，实际到手的数额仍然可观。建筑工地上其他关键岗位人员的薪资水平又如何呢？以下是一份建筑工地管理人员的薪资标准及简要说明（均为税前，仅供参考）。在建筑行业，各个关键职位的薪酬水平在一定范围内展现出差异，以下是对一些主要职位的薪酬情况的汇总：1. **项目经理：** - 1.5-2.5万元/月 - 实打实的关键岗位，国企提供稳定性但薪资较低，私企略高。部分项目可