中核二三规划运营部主任公开竞聘公告

中核二三规划运营部主任（管理三级）（1名）

北京顺义

全面负责公司战略规划、组织机构、政策研究、改革改制、战略合作协议、生产经营、计划统计、企业运营状态监测与控制、经营单位目标责任管理、公司经理层成员经营业绩考核、总部部门绩效考核、资质证照管理、能源管理、投资管理、股权管理、资产管理、工程管理以及规划、经营、工程管理三条职能线建设等职能。

（一）基本条件。

1.具有较高政治素质，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，遵守党的政治纪律和政治规矩，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

2.贯彻执行公司的各项决议，维护公司形象和稳定；具有创新精神和创新意识，具有岗位所必需的专业知识，注重团结协作，善于组织协调，具有较强的事业心、责任心和执行力。

3.具有正确的业绩观，坚决贯彻“三新一高”要求，勇于担当、善于作为，工作业绩突出，能为公司高质量发展做出一定贡献。

4.具有良好的品行和职业操守，严格遵守党规党纪，认真贯彻落实中央八项规定精神，公私分明，廉洁从业。

5.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。

（二）年龄要求。

原则上不超过45周岁（1979年6月30日后出生）。

（三）职称、学历及专业要求。

应具有中级职称，大学本科及以上学历，具有8年以上大型企业工作经历和5年以上相关业务领域工作经验。

（四）任职经历。

应为管理三级干部或应当具有管理四级干部两年及以上任职经历,管理四级未满2年的应当具备管理四级1年以上和管理五级累计5年以上的任职经历。

1.公开竞聘工作按照发布公告、自愿报名、资格审查、笔试、面试、组织考察、讨论决定、履行任职等主要流程进行。

2.符合报名条件的人员，本着自愿原则，下载填报相关材料，报名者可选择到公司竞聘工作组办公室现场（设在党群工作中心/A413）报名、发邮件或者办公OA报名。所需提交的材料包括：

（1）《竞聘申请表》（附件1）（签字扫描版和可编辑电子版各1份）、《竞聘人员信息登记表》（附件2）（可编辑电子版1份）、身份证、最高学历及学位证书、专业技术职务任职资格证书、所获奖励及荣誉证书，材料均以PDF格式提交，所有资料形成一个压缩文件，以“单位名称-现岗位名称-本人姓名”命名。

（2）竞聘报告字数控制在2500字以内，内容包括：对个人工作成绩的简要介绍，拟竞聘岗位自身的优势；对竞聘岗位关键任务、重点、难点工作的认知；对竞聘岗位未来工作的思路和方法。

以上材料申报截止时间为2024年6月21日17:00。未在规定的时间内提交上述材料或提交材料不全者，资格审查时将不予通过。

3.报名者应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消其参加资格。

4.报名者在参加公开竞聘期间应保持通讯畅通。报名材料一经提交不再退回，公司党群工作中心对报名者的相关信息保密。

5.资格审查贯穿工作全过程，在任何一个环节发现报名者资格不符的，均取消应聘及聘任资格。在资格审查通过后以电话或短信方式通知资格审查通过人员。在此期间内如未接到通知，即未通过资格审查，不再另行告知。

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